Atsižvelgus į programos populiarumą ir teikiamą naudą, MAXIMA tęsia mokinių pažangumo programą MAXIMALISTAS darbuotojų vaikams.

Programos tikslas motyvuoti MAXIMA darbuotojų vaikus mokytis, siekti aukščiausių įvertinimų, skatinti vaikų pažangą mokslo srityje. Ši programa – tai papildoma motyvacija mokyklinio amžiaus vaikus auginantiems bendrovės darbuotojams.

Kaip ir iki šiol  MAXIMALISTO programoje galės dalyvauti visi MAXIMA LT darbuotojų  vaikai, kurie mokosi 5 – 12 klasėse. Tačiau stipendijomis bus skatinami tik pirmūnai, t.y.  moksleiviai, kurių trimestro / pusmečio pažymiai yra 9 ir 10 balų. 

MAXIMOS darbuotojų vaikai, pirmūnai, už puikius mokslo rezultatus kas mėnesį gaus 50 Lt vertės MAXIMALISTO stipendiją, kurios pervedamos į asmenines mokinių MAXIMALISTO korteles. Šios kortelės taip pat suteiks 10 proc. nuolaidas mokyklinėms prekėms.

Tik MAXIMA darbuotojų vaikai-maximalistai, kurie visus praėjusius mokslo metus gaus maximalisto stipendiją, turės galimybę vykti į vasaros stovyklą. Stovykloje vaikai ne tik ilsėsis, bet ir lavins savo įgūdžius, kūrybiškumą.

Šiek tiek istorijos:

• Nuo 2008 m. rugsėjo iki dabar programoje galėjo dalyvauti tik MAXIMA LT darbuotojų vaikai, besimokantys Lietuvos bendrojo lavinimo mokyklų 5 – 12 klasėse. Šiemet pirmą kartą programoje galės dalyvauti ir visi labai gerai besimokantys Lietuvos dešimtokai.
• 2007 ─ 2008 mokslo metais už gerus pažymius MAXIMALISTO stipendijas gavo 123 Lietuvos moksleiviai. 2009 ─ 2010 mokslo metais už gerus rezultatus stipendijas jau gavo 198 moksleiviai. Augantis stipendijas gaunančių vaikų skaičius rodo, kad programa pasiteisino – vaikai yra motyvuojami ir skatinami gerai mokytis.
• Per programos gyvavimo laikotarpį mokiniams jau pervesta stipendijų už 120000 litų.

Būti MAXIMALISTU tikrai apsimoka, o būti MAXIMALISTU, kurio mama arba tėtis dirba MAXIMOJE apsimoka dar labiau!

Vilniaus regionio MAXIMALISTO stipendijų įteikimo akimirkos: